サンテクノスでは
「こんな働き方ができたらいいな」を形にしています。

Work Style働き方/ 制度

「社員が誇れる会社、安心して働ける会社」
を経営理念の一つに掲げるように、
社員の働きやすさを重要視しています。
また、あらゆる面から社員の成長を支援しています。

制度・福利厚生イメージ

働きやすい制度を整えています福利厚生

年間休日

126

有給休暇の取得促進など、従業員が働きやすい 職場環境づくりにも日々尽力しています。 *2021年度実績

資格手当(給与上乗せ)

1,000〜8,000/ 1科目

現在34,000/月の社員在籍

男性育児休暇

取得実績有り

*給与以外で最大13万円支給実績あり

講習会・研修会費用

全額会社負担

個人資格取得を強力にサポート

出張支援制度

あり

*給与以外で最大13万円支給実績あり

成長への支援は惜しみません研修制度・キャリアアップ制度

新人研修

あり

ベテラン社員が社会人としての
基礎研修を行います。

OJT制度

あり

先輩社員が丁寧に教えます。

資格取得報奨一時金

最大100万円

難易度の高い資格に挑戦するファイトある社員を応援

全車オートマチック車

AT限定の免許でOK

キャリアコンサルティング制度

あり

1年に1度、上司と面談を実施。これまでを振り返り、将来どうなりたいか、その実現に向けてどう進めていくかを一緒に考えます。

女性技術者の活躍

新たに女性技術者を採用し、大切に教育訓練を行っています。

サンテクノスで一緒にはたらきませんか

みなさんのエントリーお待ちしています。

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